Đối với hầu hết những người tìm việc, khi đi phỏng vấn xin việc, họ thường bối rối những gì họ sẽ mang đến cuộc phỏng vấn.
Để được xếp hàng, họ thường hỏi những câu như; Tôi nên mang theo những gì khi đi phỏng vấn? Những gì không mang theo với tôi? Và bao nhiêu cái trong số mỗi cái?
Đôi khi câu hỏi này mở rộng đến; Tôi nên chuẩn bị như thế nào cho một cuộc phỏng vấn xin việc? Tôi nên mặc gì khi đi phỏng vấn?
Mặc dù những câu hỏi này khá quan trọng, nhưng nó khác nhau.
Tuy nhiên, chuẩn bị tốt và chuẩn bị cho cuộc phỏng vấn của bạn sẽ mang lại cho bạn một lợi thế để đảm bảo công việc tương lai của bạn.
Bạn nên nhận thức đầy đủ về những điều nên và không nên mang theo khi tham gia bất kỳ cuộc phỏng vấn xin việc nào.
Không có gì đánh bại được cảm giác được chuẩn bị kỹ lưỡng — nó sẽ khiến bạn cảm thấy tự tin hơn, điều này sẽ thể hiện với người quản lý nhân sự hoặc người giám sát đang đặt câu hỏi.
Do đó, bạn cần một danh sách đầy đủ để chắc chắn rằng bạn có mọi thứ bạn cần để có ấn tượng tích cực đầu tiên trong cuộc phỏng vấn xin việc
Bằng cách sử dụng danh sách kiểm tra chi tiết này, bạn sẽ luôn chuẩn bị sẵn sàng nếu làm theo cách này.
Hãy cùng xem những gì bạn nên mang theo và không nên mang khi đi phỏng vấn xin việc cũng như cách chuẩn bị cho một cuộc phỏng vấn.
Làm thế nào để chuẩn bị cho một cuộc phỏng vấn
Phỏng vấn xin việc có thể là bước quan trọng nhất trong quá trình tìm việc của bạn; đó là cơ hội tốt nhất để bạn thuyết phục người quản lý tuyển dụng hoặc công ty tuyển dụng rằng bạn là ứng viên tốt nhất cho công việc.
Vì vậy, việc chuẩn bị cho một cuộc phỏng vấn đòi hỏi bạn phải suy nghĩ về mục tiêu và trình độ của bạn trong mối quan hệ với vai trò và công ty.
Để làm được như vậy, bạn nên thực hiện một số nghiên cứu về tổ chức và đọc kỹ mô tả công việc để biết lý do tại sao bạn lại phù hợp.
Sau đây là những bước đầu tiên để học cách chuẩn bị cho một cuộc phỏng vấn xin việc:
Kiểm tra: Tải xuống Mẫu câu hỏi & câu trả lời phỏng vấn nhà phân tích tài chính PDF
1. Kiểm tra bản mô tả công việc
Trong khi chuẩn bị cho bất kỳ cuộc phỏng vấn việc làm nào, xem xét mô tả công việc nên là bước đầu tiên trong quá trình chuẩn bị.
Bạn nên sử dụng mô tả công việc được quảng cáo của nhà tuyển dụng như một hướng dẫn trong quá trình chuẩn bị của bạn.
Bản mô tả công việc là danh sách các năng lực, phẩm chất và kinh nghiệm mà nhà tuyển dụng tìm kiếm ở một ứng viên.
Bạn càng có thể phù hợp với bản thân về những khía cạnh này, bạn càng có khả năng xuất hiện trước nhà tuyển dụng.
Bản mô tả công việc cũng có thể cung cấp cho bạn ý tưởng về các câu hỏi để hỏi công ty trong cuộc phỏng vấn.
Đọc thêm: 10 câu trả lời hay nhất cho “Tại sao bạn tìm kiếm một công việc mới?” Câu hỏi trong một cuộc phỏng vấn
2. Thực hiện nghiên cứu sâu rộng về công ty
Các công ty tìm cách thuê những người có cùng giá trị với văn hóa của công ty.
Nghiên cứu về công ty trước khi phỏng vấn sẽ cung cấp cho bạn cái nhìn sâu sắc về mục tiêu và tham vọng trong tương lai của công ty, đồng thời có thể thảo luận về những chủ đề này với nhà tuyển dụng tương lai của bạn sẽ khiến bạn có vẻ là một khoản đầu tư dài hạn.
Những gợi ý chuẩn bị phỏng vấn sau đây sẽ giúp bạn tìm ra các khía cạnh của tổ chức mà bạn nên xem xét:
- Kiểm tra trang web của công ty
- Xem qua trang web của công ty để nghiên cứu hệ thống phân cấp của công ty và tìm hiểu những người điều hành là ai.
- Kiểm tra văn hóa của công ty
- Nhìn vào trang web của các công ty cùng ngành để biết đối thủ cạnh tranh chính của công ty là ai.
Xem thêm: Làm thế nào để hỏi một câu hỏi ngu ngốc trong một cuộc phỏng vấn mà không nghe có vẻ ngu ngốc
3. Suy ngẫm về việc mặc gì
Bạn không đơn độc nếu bạn không chắc chắn về cách ăn mặc cho một cuộc phỏng vấn.
Mặc trang phục phù hợp khi đi phỏng vấn sẽ không đảm bảo cho bạn một công việc, nhưng mặc trang phục không phù hợp sẽ loại bỏ mọi khả năng gây ấn tượng với người phỏng vấn.
Một quy tắc nổi bật hơn tất cả những quy tắc khác: ăn mặc chuyên nghiệp.
Mặc trang phục làm việc phù hợp với vai trò trong khi vẫn thoải mái.
Đọc thêm: 10 câu trả lời hay nhất cho “Bạn đam mê điều gì?” Câu hỏi trong một cuộc phỏng vấn
4. Lập kế hoạch du lịch
Một trong những điều quan trọng nhất cần xem xét khi chuẩn bị cho một cuộc phỏng vấn xin việc là làm thế nào bạn sẽ đạt được điều đó.
Kế hoạch thất bại do thiếu kế hoạch là một kế hoạch thất bại do thiếu kế hoạch.
Nếu bạn đang lái xe đến buổi phỏng vấn, hãy đảm bảo rằng bạn có đủ xăng trong xe vào đêm hôm trước. Bạn không muốn ăn quá nhiều trên đường đi trong bộ đồ của mình.
Đảm bảo rằng bạn đến đúng giờ, hoặc trước ít nhất 15 phút so với lịch trình. Ngoài ra, hãy đảm bảo rằng bạn biết địa chỉ và nếu có thể, hãy chạy thử trước vài ngày.
Kiểm tra các báo cáo giao thông vào buổi sáng trước khi phỏng vấn và lên kế hoạch cho một tuyến đường dự phòng đề phòng.
5. Thực hành giọng nói và ngôn ngữ cơ thể của bạn
Bởi vì cách bạn thể hiện trong cuộc phỏng vấn quyết định liệu bạn có được trao công việc hay không, điều quan trọng là tạo ấn tượng tốt ban đầu đối với người quản lý tuyển dụng của bạn.
Không chỉ những gì bạn làm mới quan trọng; nó cũng là những gì bạn nói và cách bạn thể hiện nó.
Trong quá trình phỏng vấn, điều quan trọng là tạo ấn tượng tích cực và lâu dài. Bạn có thể đạt được điều này bằng cách nói với giọng tự tin, lớn và sử dụng ngôn ngữ cơ thể cởi mở, chào đón.
Những gì bạn nói trong một cuộc phỏng vấn chỉ là một phần nhỏ trong tổng thể thông điệp mà bạn gửi đến nhà tuyển dụng tiềm năng.
Ngôn ngữ cơ thể tích cực là yếu tố quan trọng trong việc tạo ấn tượng tốt đầu tiên đối với việc tuyển dụng giám sát viên.
Mặc dù những điều này có thể đến với bạn một cách tự nhiên, nhưng bạn nên thực hành chúng với bạn bè hoặc thành viên gia đình đáng tin cậy hoặc trước gương. Cẩn thận hơn với nụ cười, cái bắt tay và sải chân của bạn.
Do đó, điều cần thiết là bạn phải luyện tập cách nói và biểu hiện của cơ thể trước khi đi phỏng vấn.
6. Sẵn sàng cho các câu hỏi bạn sẽ được hỏi
Khía cạnh quan trọng nhất của việc chuẩn bị phỏng vấn là luyện tập cách trả lời các câu hỏi có thể được đặt ra vào ngày phỏng vấn.
Biết các loại câu hỏi phỏng vấn xin việc phổ biến nhất mang lại cho bạn lợi thế vì bạn có thể chuẩn bị trước các giải pháp của mình và cảm thấy tự tin vào chúng khi áp lực đang gia tăng.
7. Xây dựng Bộ câu hỏi của riêng bạn để hỏi Nhà tuyển dụng
Bạn đã bao giờ bối rối không biết phải hỏi gì trong một cuộc phỏng vấn xin việc?
Khi tìm việc, hãy nhớ rằng một cuộc phỏng vấn không chỉ để công ty xem bạn có phù hợp hay không; đó là một con đường hai chiều.
Bạn sẽ nhanh chóng tìm ra vị trí có phù hợp với mình hay không nếu bạn đưa ra những câu hỏi phỏng vấn hay cho các nhà quản lý.
Bạn cũng sẽ cho người quản lý tuyển dụng biết rằng bạn quan tâm và chuẩn bị, cũng như tìm hiểu xem liệu người quản lý có bất kỳ sự dè dặt nào về bạn hay không.
8. Theo dõi với Nhà tuyển dụng
Đúng! Bạn đã nắm được thông qua vòng phỏng vấn đầu tiên, hy vọng sẽ nhớ được một số lời khuyên hữu ích khi phỏng vấn xin việc mà chúng tôi đã cung cấp trong các phần trước.
Tuy nhiên, đừng dừng lại ở đó.
Bước tiếp theo cũng quan trọng không kém, nếu không muốn nói là hơn bước đầu tiên.
Trong thị trường việc làm cạnh tranh ngày nay, điều quan trọng là gửi email cảm ơn sau cuộc phỏng vấn xin việc đầu tiên để bày tỏ sự quan tâm của bạn đối với vị trí đó và trau dồi kỹ năng phỏng vấn thứ hai của bạn.
Tôi Nên Mang Gì Đến Buổi Phỏng Vấn Xin Việc Đầu Tiên?
Khi tham dự một cuộc phỏng vấn trực tiếp, người tìm việc không nên đến tay không.
Các chuyên gia khuyên bạn nên cất giữ tài liệu và các vật liệu khác trong túi xách, cặp hoặc bìa cứng có khóa kéo gọn gàng và chuyên nghiệp.
Mặc dù điều quan trọng là phải mang theo bản lý lịch chuyên nghiệp, đơn xin việc và tài liệu tham khảo, các chuyên gia khuyên bạn nên để những khía cạnh nhất định trong cuộc sống của bạn ở nhà.
Mẹ bạn, con bạn và con chó của bạn, cho dù nó đáng yêu đến đâu, đều là những đồ vật nên để ở nhà.
Ngoài ra, không có thức ăn hoặc kẹo cao su được phép. Đánh răng hoặc xông hơi bạc hà trước buổi phỏng vấn để làm thơm hơi thở.
Tương tự, tránh ăn bất cứ thứ gì quá giàu có thể khiến dạ dày của bạn nổi loạn.
Ngoài ra, đừng bước vào cuộc phỏng vấn với một lít cà phê trong bụng.
Sẽ thật đáng tiếc nếu cái bụng cồn cào hoặc những lần đi vệ sinh thường xuyên của bạn làm lu mờ trình độ của bạn trong buổi phỏng vấn xin việc.
Mặc dù bạn đang nghĩ ở trên, nhưng đây là những tài liệu nên mang theo khi đến phỏng vấn:
Các tài liệu bạn nên mang đến một cuộc phỏng vấn
Sau đây là những tài liệu quan trọng nhất để mang đến một cuộc phỏng vấn:
1. Một tâm trí đã được chuẩn bị kỹ càng
Một tâm thế chuẩn bị tốt là điều quan trọng nhất để mang đến một cuộc phỏng vấn. Nhưng chính xác thì điều đó ngụ ý gì?
Trước hết, bạn phải thực hành, thực hành, thực hành. Yêu cầu bạn bè hoặc thành viên trong gia đình phỏng vấn bạn.
Thứ hai, thực hiện một số nghiên cứu về doanh nghiệp. Khi bạn đi phỏng vấn mà không biết công ty làm gì, trông thật tệ.
Thứ ba, luyện tập các câu hỏi phỏng vấn thông thường. Bạn sẽ không biết mọi thứ họ sẽ hỏi bạn trong buổi phỏng vấn xin việc, nhưng có rất nhiều câu hỏi mà hầu hết các nhà tuyển dụng đều hỏi. Bắt đầu với những.
Cuối cùng, hãy ngủ một giấc. Bạn sẽ không hoàn thành tốt buổi phỏng vấn nếu không có một đêm ngon giấc.
Để đảm bảo rằng bạn đã sẵn sàng, hãy đọc hướng dẫn đầy đủ của chúng tôi về cách chuẩn bị cho một cuộc phỏng vấn.
2. 5 Bản sao của Sơ yếu lý lịch & Thư xin việc của bạn
Luôn luôn chuẩn bị sẵn sàng. Chỉ vì bạn đã gửi cho họ sơ yếu lý lịch và thư xin việc không có nghĩa là bạn không nên mang theo bản sao của chính mình.
Vì vậy, bạn có thể tự hỏi, tại sao 5 bản sao?
Đề phòng thôi. Bạn có thể là một phần của cuộc phỏng vấn nhóm, giả sử nếu đại diện nhân sự mời người giám sát tương lai của bạn và nhóm bạn sẽ làm việc cùng.
Cách tốt nhất là có thể đưa cho họ mỗi người một bản sao của thư xin việc và sơ yếu lý lịch của bạn để họ không làm gián đoạn cuộc họp của bạn để in nó ra.
Điều này đúng cho dù bạn đang đi phỏng vấn thực tập hay phỏng vấn việc làm tiêu chuẩn.
3. Danh thiếp
Huấn luyện viên sự nghiệp Millennial Anastasia Button nói rằng mặc dù CV của bạn nên bao gồm thông tin liên lạc và danh thiếp của bạn có thể trông lỗi thời, nhưng việc mang chúng theo bên mình cũng không có hại gì.
Chúng rất dễ vận chuyển và bạn không bao giờ biết khi nào ai đó sẽ yêu cầu chúng, theo Button. Thông thường, bạn nên giữ một vài tính năng bổ sung để đề phòng.
4. Tài liệu Cá nhân
Bạn nên đi cùng hoặc mang theo bằng lái xe bên mình, nhưng bất kể bạn có lái xe hay không, bạn không bao giờ được rời khỏi nhà mà không có giấy tờ tùy thân.
Khi vào tòa nhà có thể cần phải có thẻ xác định danh tính (lễ tân có thể hỏi), và có thể yêu cầu lại ngay trước khi phỏng vấn.
5. Danh mục đầu tư hoặc một chiếc cặp chuyên nghiệp
Khi đi phỏng vấn, hãy tìm một chiếc cặp cơ bản, chuyên nghiệp hoặc một cặp hồ sơ / danh mục đầu tư chắc chắn để mang theo tất cả các vật dụng bạn cần cho cuộc phỏng vấn.
Ví dụ, các nghệ sĩ và nhiếp ảnh gia nên mang một bộ hồ sơ thực tế đến một cuộc phỏng vấn.
Mặt khác, những người không phải là nghệ sĩ có thể mang theo danh mục đầu tư.
Ngoài ra, hãy đặt các báo cáo xếp hạng, đánh giá hiệu suất, email dễ chịu, các mục bạn đã giúp sản xuất và ảnh về các danh hiệu hoặc giải thưởng của bạn.
Và đừng chỉ ném mọi thứ vào cùng một lúc; người phỏng vấn có thể nhận thấy sự rối loạn của bạn khi bạn mở cặp và trừ điểm chỉ vì điều đó.
6. Các mẫu công việc trong quá khứ có liên quan
Đảm bảo mang theo bất kỳ công việc nào bạn muốn để cho người phỏng vấn xem mà không có trong sơ yếu lý lịch hoặc thư xin việc của bạn.
Một cuộc phỏng vấn là cơ hội hoàn hảo để giới thiệu tác phẩm ấn tượng nhất của bạn.
Bạn có thể in nó (và tạo ra 5 bản sao), hoặc ít nhất là có một tài liệu để họ có thể kiểm tra bất kỳ công việc trước đây bạn đã làm (tức là các trang web).
Nếu điều đó quá khó, bạn có thể luôn mang theo máy tính xách tay của mình để cho họ xem.
7. Một Notepad và một cây bút
Vì nhiều lý do, ghi chép một vài ghi chú trong cuộc phỏng vấn của bạn có thể có lợi.
Đối với một điều, nó chứng tỏ rằng bạn đang chú ý đến người phỏng vấn và tham gia vào cuộc trò chuyện, cũng như đảm bảo rằng bạn không quên những chi tiết cần thiết về công việc.
Hơn nữa, bạn có thể sử dụng ghi chú của mình để gửi cho người phỏng vấn một email cảm ơn được cá nhân hóa sau này. “
Chỉ cần đảm bảo rằng bạn đã được người phỏng vấn cho phép trước khi ghi chú, và đừng ghi chú nhiều đến mức mất giao tiếp bằng mắt.
Ngoài ra, bạn có thể mang thêm bút bên mình trong trường hợp chiếc bút yêu thích của bạn hết mực.
8. Diện mạo chuyên nghiệp
Chúng tôi khuyên bạn nên làm việc từ bình thường đến chuyên nghiệp kinh doanh cho hầu hết các việc làm cho sinh viên và các chuyên gia trẻ, bao gồm cả thực tập.
Bạn nên lên kế hoạch cho những ngày đi phỏng vấn của mình trước thời hạn, nhưng đây là một vài gợi ý:
- Bạn nên mặc quần áo đồng màu.
- Không có thiết kế và chỉ có một số logo.
- Mọi thứ nên được ủi phẳng
- Nó không quá rộng nhưng cũng không quá chật.
- Móng tay được cắt tỉa gọn gàng
- Tóc và râu được chải chuốt kỹ càng.
- Giày chuyên nghiệp và một chiếc áo khoác phù hợp.
Ngoài ra, đừng lạm dụng đồ trang sức của bạn!
9. 5 bản sao của Tờ tài liệu tham khảo
Tại sao các tài liệu tham khảo được liệt kê trong số các mục cần mang đến một cuộc phỏng vấn xin việc?
Hầu hết khi cuộc phỏng vấn diễn ra suôn sẻ, người quản lý tuyển dụng có thể yêu cầu xem xét lại ngay tại chỗ. Do đó, bạn nên chuẩn bị một bản sao danh sách tham chiếu với thông tin liên hệ của họ.
Trong khi bạn nghi ngờ về điều này, điều gì sẽ xảy ra nếu những người phỏng vấn bị thu hút bởi bạn đến mức họ yêu cầu tài liệu tham khảo?
Bạn sẽ lần mò và nói rằng bạn sẽ gửi một email?
Bạn sẽ tạo cơ hội cho người nộp đơn được chuẩn bị tốt hơn để lấp đầy khoảng trống nếu bạn bắt họ chờ đợi. Vì vậy, hãy chuẩn bị sẵn sàng.
Họ sẽ bị ấn tượng bởi sự khéo léo của bạn và bạn sẽ có thể đóng cửa doanh nghiệp sớm hơn.
10. Các câu hỏi để hỏi các nhà quản lý tuyển dụng
Khi suy nghĩ về những gì cần mang đến một cuộc phỏng vấn, những câu hỏi phỏng vấn dành cho nhà tuyển dụng có thể không xuất hiện ngay trong tâm trí bạn.
Dù sao thì chúng cũng khá quan trọng!
Ngoài việc chuẩn bị cho những câu hỏi phỏng vấn điển hình nhất, bạn cũng nên chuẩn bị một vài câu hỏi của riêng mình để hỏi họ.
Phỏng vấn nên là con đường hai chiều, bạn có cơ hội đặt câu hỏi ở phần kết luận, nếu không muốn nói là xuyên suốt.
Điều cuối cùng bạn muốn làm là không đặt bất kỳ câu hỏi nào, vì điều này sẽ khiến bạn tỏ ra thiếu chuẩn bị và không đủ tiêu chuẩn cho vị trí.
Nhà tuyển dụng muốn thấy rằng bạn quan tâm, chú ý và chủ động, đồng thời đặt những câu hỏi chính xác sẽ giúp bạn làm được điều đó.
11. Điện thoại đã được sạc đầy (Im lặng)
Bạn có thể sử dụng điện thoại của mình để thông báo cho người phỏng vấn về việc bạn đến, điều hướng bằng ứng dụng Google Maps hoặc đọc tin tức mới nhất của công ty trong suốt quá trình đi làm của bạn.
Mang theo điện thoại của bạn, nhưng hãy tắt và tắt chuông trước khi vào cuộc họp — không gì làm người phỏng vấn khó chịu hơn tiếng chuông điện thoại của người được phỏng vấn!
Ngoài ra, hãy nhớ đóng gói bộ sạc điện thoại của bạn và nếu bạn thực sự lo lắng, hãy in ra giấy hướng dẫn chuyến đi của bạn để đảm bảo an toàn.
12. Một nụ cười
Đã đến lúc khoe hàm răng trắng bóng!
Lợi ích của việc nhập cuộc với thái độ vui vẻ trước khi co rúm người lại: Mỉm cười nghe có vẻ ngô nghê, nhưng nhà tuyển dụng muốn thấy rằng bạn háo hức và say mê với vị trí này.
Những gì bạn không nên mang đến một cuộc phỏng vấn?
Lựa chọn những gì nên mang theo và những gì không nên mang khi đi phỏng vấn xin việc là điều mà nhiều người tìm việc bỏ qua.
Bây giờ bạn đã biết những gì nên mang đến một cuộc phỏng vấn, Hãy xem những gì không nên mang đến một cuộc phỏng vấn xin việc:
- Một thái độ tiêu cực
- Đọc tài liệu
- Đồ uống
- Kẹo / kẹo cao su
- Hats
- Bạn bè & Gia đình
- Vật nuôi
- Sản phẩm của đối thủ cạnh tranh
Mẹo phỏng vấn xin việc: Nên và Không nên
Đã đến lúc gây ấn tượng với người quản lý tuyển dụng và những người phỏng vấn khác sau khi tiến hành nghiên cứu và chuẩn bị thể chất và tinh thần cho cuộc phỏng vấn.
Tiếp tục đọc để biết lời khuyên phỏng vấn xin việc tuyệt vời nhất.
DoKhôngTạo ấn tượng tốt ban đầu bằng cách mặc quần áo sạch sẽ, ủi phẳng phiu và hấp dẫn.Đến muộn cho cuộc phỏng vấn của bạn. Nếu không thể tránh khỏi vào ngày này, hãy gọi điện trước để cho người phỏng vấn của bạn biết bạn sẽ đến đó lúc mấy giờ.Khi bạn gặp người phỏng vấn lần đầu tiên, hãy giao tiếp bằng mắt và bắt đầu bằng một cái bắt tay chắc chắn để thể hiện sự tự tin của bạn.Ăn mặc luộm thuộm hoặc thiếu chuyên nghiệp. Bạn có bối rối không biết mặc gì? Vui lòng xem lại nguyên tắc của chúng tôi.Ngồi yên với chân đặt chắc chắn trên mặt đất để giúp bạn giữ tư thế và tránh lo lắng.Trước cuộc phỏng vấn của bạn, hãy châm một điếu thuốc. Mặc dù có vẻ như là một ý tưởng hay để xoa dịu thần kinh của bạn bằng một làn khói nhanh chóng, nhưng mùi thơm sẽ rõ ràng và gây khó chịu cho người phỏng vấn của bạn.Ghi nhớ dữ liệu trong CV của bạn, đặc biệt là kinh nghiệm có liên quan nhất đến vị trí bạn đang phỏng vấn.Những sai sót của bạn nên được công khai. Mặc dù trung thực thường là chính sách tốt nhất, trừ khi được yêu cầu cụ thể, bạn không cần phải tình nguyện đưa ra những thiếu sót của mình.Lập danh sách các yêu cầu của bạn. Nếu bạn nghĩ rằng bạn sẽ quên một cái gì đó quan trọng, hãy mang theo một cuốn sổ ghi chép.Đánh giá tiêu cực về công việc hiện tại hoặc trước đây của bạn. Điều này có thể truyền đạt ấn tượng rằng bạn khó đối phó với người phỏng vấn.Điều quan trọng đối với người phỏng vấn là bán cho bạn những lợi thế khi làm việc cho họ cũng như để bạn khiến nhà tuyển dụng tiềm năng trong tương lai của bạn phải thán phục.Các chuyên gia khuyên rằng bạn nên gửi một lời cảm ơn tốt đẹp sau một cuộc phỏng vấn xin việc thành công. Cảm ơn những người phỏng vấn của bạn đã dành thời gian để cho bạn biết về công việc và khẳng định lại sự phù hợp của bạn đối với công việc đó.Mẹo phỏng vấn xin việc: Nên và Không nên
Kết luận
Dưới đây là tóm tắt nhanh những điều bạn nên mang đến một cuộc phỏng vấn:
Nên mang theo bản sao lý lịch, bảng thành tích, tài liệu tham khảo, danh mục đầu tư và danh thiếp của bạn.
Ghi nhớ những điều sau: thành tích của bạn có liên quan đến yêu cầu công việc, cũng như một số câu hỏi để hỏi người phỏng vấn.
Hãy mang theo những vật dụng này để trang điểm: Trang phục chuyên nghiệp, chỉ nha khoa, thuốc xịt hơi thở và chất khử mùi đều được khuyến khích.
Tất cả đều phải bao gồm chỉ đường đi lại, một tập hồ sơ / cặp, bút, sổ ghi chú, giấy tờ tùy thân có ảnh và điện thoại im lặng.
dự án
- roberthalf.com.au – Cách chuẩn bị cho một cuộc phỏng vấn xin việc
- money.usnews.com – Làm thế nào để đạt được một cuộc phỏng vấn xin việc: Mặc gì, mang gì và các mẹo khác
- goodwall.io – Những gì cần mang đến một cuộc phỏng vấn? 10 điều cần làm cho cuộc họp lớn của bạn
- zety.com – Những gì cần mang đến một cuộc phỏng vấn & Danh sách kiểm tra có thể in với 12 Mục quan trọng