QUY ĐỊNH BANG BẢO LÃNH DÀNH CHO VISA 489 – Landmark Migration & Investment

 1. Tại sao chọn visa 489?

Visa 489 là visa tạm trú diện tay nghề ở vùng miền có bảo lãnh bởi người thân ở Úc hoặc một bang của Úc, cho phép sống và làm việc ở các khu vực cụ thể ở Úc lên tới 4 năm. Sau khi ở tại khu vực 2 năm và làm việc toàn thời gian 1 năm ở vùng được chỉ định hoặc vùng thưa dân tại Úc, ứng viên có thể nộp đơn xin cấp visa thường trú (visa 887).

2. Quyền lợi khi có visa 489 của Úc
+ Có 10 điểm bảo lãnh của bang
+ Sống tại Úc trong 4 năm.
+ Mang gia đình theo (vợ chồng, con cái dưới 23 tuổi)

3. Điều kiện của visa 489:
+ Ngành nghề nằm trong danh sách của bang
+ Dưới 45 tuổi
+ Tiếng anh IELTS 6.0 (không có kĩ năng nào dưới 6.0)
+ Qua được xét duyệt tay nghề
+ Đạt 65 điểm trong bảng điểm di trú (bao gồm 10 điểm bảo lãnh bang)
+ Sống ở vùng thưa dân

Vào 16.11.2019, visa 489 sẽ thay thế bằng visa 491; visa chuyển tiếp 887 sẽ được thay bằng visa 191. Tuy các điều kiện của 491 sẽ không có gì khác so với 489 nhưng cách tính điểm sẽ có sự thay đổi.

4. Cách tính điểm của visa 491:
+ Ứng viên được 10 điểm khi vợ/chồng có công việc nằm trong danh sách thiếu hụt lao động
+ Ứng viên được 15 điểm khi có đề cử bởi Chính phủ Tiểu bang, Lãnh thổ hoặc được tài trợ bởi một thành viên gia đình cư trú tại khu vực Úc
+ Ứng viên được 10 điểm khi có trình độ Khoa học, Công nghệ, Kĩ thuật, Toán học (STEM) đạt yêu cầu
+ 10 điểm cho ứng viên độc thân
+ 5 điểm cho ứng viên khi vợ/chồng có trình độ tiếng Anh đạt yêu cầu

Ngoài ra visa 491 có thời hạn là 5 năm, trong đó ứng viên phải sống ở vùng xa 3 năm (thay vì 2 năm như 489) và có 1 năm làm việc toàn thời gian mới có thể nộp đơn xin visa thường trú

Hãy liên hệ với chúng tôi để biết quy định bảo lãnh của từng bang nhé!

Để biết thêm thông tin của các chương trình định cư theo diện tay nghề, định cư khi đầu tư cơ sở kinh doanh quy mô nhỏ, chương trình du học hãy liên hệ với chúng tôi qua:

 Hotline: 028 7300 8005
 Văn phòng đại diện: Toà nhà Fuji Landmark, tầng trệt, 17 Võ Văn Tần, quận 3, Tp. HCM

Rate this post

Viết một bình luận